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ANALISTA DE PRÁTICAS ASSISTENCIAIS PL - MATRIZ ADMINISTRATIVA

Descrição da vaga

Somos Todos Instituto

 

Fundado em 2008, o Instituto de Responsabilidade Social Sírio-Libanês (IRSSL) nasceu com o propósito de fortalecer a atuação social voluntária da Sociedade Beneficente de Senhoras do Hospital Sírio-Libanês na saúde pública do Brasil, tendo como missão levar a excelência administrativa e operacional, já reconhecida no setor privado, às esferas municipais e estaduais do País.

 

O Instituto administra atualmente 13 unidades de saúde: Hospital Municipal Infantil Menino Jesus, Hospital Geral do Grajaú, Hospital Regional de Jundiaí, Hospital Regional de Registro, Hospital Regional Rota dos Bandeirantes (Barueri), Hospital Geral de Taipas, Hospital Geral de Vila Penteado, AME Interlagos, AME Jundiaí, AMAS, Ambulatório de Gratuidades, Núcleo de Saúde da Fundação Lia Maria Aguiar, Serviço de Reabilitação Lucy Montoro de Mogi Mirim.

 

Nosso propósito

 

Compartilhar a excelência na saúde pública com relevância social.

 

Nossa visão

 

Ser uma organização social protagonista na jornada de excelência em saúde com responsabilidade social no Brasil.

 

Nossos valores

 

S Solidariedade

E Excelência

R Resultado

 

Descubra mais sobre nós clicando no link abaixo.

 

http://irssl.org.br/institucional/#institucional

Responsabilidades e atribuições

Assessorar na estruturação da elaboração de documentos e formatação de acordo com a norma zero.

Realizar o levantamento de dados dos contratos de gestão e analisar para apoiar nas tomadas de decisão

Elaborar planilhas e controles diversos e realizar a gestão de planos de ação, trazendo ritos de acompanhamento

Apoiar no desdobramento dos projetos institucionais

Participar de reuniões, apoiar na elaboração das atas e desdobramentos das ações.

Oferecer suporte ao gerenciamento e monitoramento dos indicadores institucionais.

Apoio na implementação de protocolos e normas assistenciais, além de garantir a conformidade com regulamentos internos e externos

Realizar as apresentações do interact para reuniões gerenciais com os indicadores, análise crítica e plano de ação, orientando às áreas. 

Auxiliar na elaboração do mapeamento de processos, mapeamento de riscos, planos de ação, planos de contingência, etc.

Auxiliar na comunicação entre as equipes assistenciais e administrativas, otimizando recursos e fluxos de trabalho para garantir a eficiência e a qualidade no atendimento ao paciente

Requisitos e qualificações

Ensino Superior Completo: Administração, Gestão Hospitalar e áreas afins

Conhecimentos em : Gestão da Qualidade, Gestão de Processos e análise de dados e business intelligence (Power BI)

Informações adicionais

Remuneração + Pacote de benefícios completo.

• Vale Transporte

• Vale Alimentação 

• Vale Refeição (Exceto para as unidades que possuem Refeitório)

• Assistência Médica

• Assistência Odontológica

• Seguro de Vida

• Convênio Farmácia

• Auxílio Creche 

• Clube de Benefícios

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: CADASTRO COMPLEMENTAR (COMPLIANCE)
  3. Etapa 3: CADASTRO COMPLEMENTAR (COMPLIANCE)
  4. Etapa 4: ENTREVISTA COM O GESTOR
  5. Etapa 5: Contratação

VENHA FAZER PARTE DO INSTITUTO!

O NOSSO PROPÓSITO


O que nos move diariamente é saber que podemos transformar a vida das pessoas por meio de uma saúde de qualidade e pelo respeito àqueles que mais precisam de cuidados.

Nosso propósito é compartilhar a excelência da marca Sírio-Libanês também na saúde pública de forma relevante e com impacto social.

Acreditamos que ao somar esforços entre a iniciativa privada e o poder público, podemos ampliar cada vez mais o atendimento de qualidade aos pacientes que dependem do Sistema Único de Saúde.

 


POR QUE TRABALHAR NO INSTITUTO?


Se você é apaixonado pela área da saúde e acredita que pode ajudar a transformar milhares de vidas em nosso país, seu lugar é aqui conosco.

Diariamente, atendemos centenas de pessoas com a excelência e o cuidado que caracterizam a marca Sírio-Libanês há mais de 100 anos de existência.


Aqui você vai encontrar:

  • Ambiente acolhedor e que favorece seu desenvolvimento
  • Oportunidade de aprendizados e desafios diários
  • Muita energia e criatividade
  • Trabalho em equipe
  • Motivação em transformar a saúde pública do Brasil


Seja bem-vindo ao Instituto de Responsabilidade Social Sírio-Libanês!