SUPERVISOR DE QUALIDADE - HOSPITAL INFANTIL MENINO JESUS
Tipo de vaga: Efetivo
Modelo de trabalho: Presencial
Vaga também para PcD
Descrição da vaga
Somos Todos Instituto
Fundado em 2008, o Instituto de Responsabilidade Social Sírio-Libanês (IRSSL) nasceu
com o propósito de fortalecer a atuação social voluntária da Sociedade
Beneficente de Senhoras do Hospital Sírio-Libanês na saúde pública do Brasil,
tendo como missão levar a excelência administrativa e operacional, já
reconhecida no setor privado, às esferas municipais e estaduais do País.
O Instituto administra atualmente 13 unidades de saúde: Hospital Municipal
Infantil Menino Jesus, Hospital Geral do Grajaú, AME Interlagos, Hospital
Regional de Jundiaí, AME Jundiaí, AMAS Santa Cecília, Núcleo de Saúde da
Fundação Lia Maria Aguiar e Serviço de Reabilitação Lucy Montoro de Mogi Mirim.
Nosso propósito
Compartilhar a excelência na saúde pública com relevância social.
Nossa visão
Ser uma organização social protagonista na jornada de excelência em saúde com
responsabilidade social no Brasil.
Nossos valores
S Solidariedade
E Excelência
R Resultado
Descubra mais sobre nós clicando no link abaixo.
Responsabilidades e atribuições
Supervisionar os processos da área de Qualidade e Segurança do Paciente, através de ferramentas ISO 31.000 (Gestão de Riscos), Ishikawa e Protocolo de Londres, visando a redução de riscos e melhoria contínua dos processos. Conhecer processo de acreditação da ONA. TEr afinidade com sistema Interact.
Requisitos e qualificações
- Ensino Superior Completo em área relacionada à saúde ou afins;
- Pós-graduação em Segurança e Qualidade;
- Experiência prévia de 2 anos em área de qualidade;
- Afinidade com ferramentas Office;
- Afinidade com Sistema Interact;
- Vivência em processos de acreditação hospitalar, de preferência ONA.
Informações adicionais
Remuneração + Pacote de benefícios completo.
- Vale Transporte
- Vale Alimentação
- Assistência Médica
- Assistência Odontológica
- Seguro de Vida
- Convênio Farmácia
- Auxílio Creche
- Clube de Benefícios
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: CADASTRO COMPLEMENTAR
- Etapa 3: ENTREVISTA COM RH
- Etapa 4: ENTREVISTA COM GESTOR
- Etapa 5: Contratação
POR QUE TRABALHAR NO INSTITUTO?
O NOSSO PROPÓSITO
O que nos move diariamente é saber que podemos transformar a vida das pessoas por meio de uma saúde de qualidade e pelo respeito àqueles que mais precisam de cuidados.
Nosso propósito é compartilhar a excelência da marca Sírio-Libanês também na saúde pública de forma relevante e com impacto social.
Acreditamos que ao somar esforços entre a iniciativa privada e o poder público, podemos ampliar cada vez mais o atendimento de qualidade aos pacientes que dependem do Sistema Único de Saúde.
POR QUE TRABALHAR NO INSTITUTO?
Se você é apaixonado pela área da saúde e acredita que pode ajudar a transformar milhares de vida em nosso País, seu lugar é aqui conosco.
Diariamente, atendemos centenas de pessoas com a excelência e o cuidado que caracterizam a marca Sírio-Libanês há mais de 100 anos de existência.
Aqui você vai encontrar:
- Ambiente acolhedor e que favorece seu desenvolvimento
- Oportunidade de aprendizados e desafios diários
- Muita energia e criatividade
- Trabalho em equipe
- Motivação em transformar a saúde pública do Brasil
Seja bem-vindo ao Instituto de Responsabilidade Social Sírio-Libanês!
Saiba mais