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ANALISTA ADMINISTRATIVO JR - MANUTENÇÃO E PROJETOS - SEX A SEX - HOSPITAL GERAL DE TAIPAS



Descrição da vaga

Somos Todos Instituto


Fundado em 2008, o Instituto de Responsabilidade Social Sírio-Libanês (IRSSL) nasceu com o propósito de fortalecer a atuação social voluntária da Sociedade Beneficente de Senhoras do Hospital Sírio-Libanês na saúde pública do Brasil, tendo como missão levar a excelência administrativa e operacional, já reconhecida no setor privado, às esferas municipais e estaduais do País.


O Instituto administra atualmente 13 unidadesde saúde: Hospital Municipal Infantil Menino Jesus, Hospital Geral do Grajaú, Hospital Regional de Jundiaí, Hospital Regional de Registro, Hospital Regional Rota dos Bandeirantes (Barueri), Hospital Geral de Taipas, Hospital Geral de Vila Penteado, AME Interlagos, AME Jundiaí, AMAS, Ambulatório de Gratuidades, Núcleo de Saúde da Fundação Lia Maria Aguiar, Serviço de Reabilitação Lucy Montoro de Mogi Mirim.


Nosso propósito:


Compartilhar a excelência na saúde pública com relevância social.


Nossa visão:


Ser uma organização social protagonista na jornada de excelência em saúde com responsabilidade social no Brasil.


Nossos valores:


S - Solidariedade


E - Excelência


R - Resultado


Descubra mais sobre nós clicando no link abaixo:


http://irssl.org.br/institucional/#institucional


Responsabilidades e atribuições

  • Executar atividades de apoio administrativo direto das diversas áreas e funções da empresa, conforme os padrões de normas e procedimentos, executando-as sob procedimentos e em conformidade com as orientações do departamento;
  • Executar serviços gerais administrativos tais como: atendimento telefonico, atendimento whats app, alteração de agendas, arquivos, organização de salas, agendas, e-mails, entre outros, certificando-se da correta execução antes do envio;
  • Organizar rotinas do departamento, conforme orientação e procedimentos da gestão imediata, bem como analisar e propor a elaboração do mapa de sala e escalas do setor para validação e aplicação da Coordenação;
  • Preparar planilhas e controles diversos;
  • Efetuar registros e cadastros em sistemas da empresa em conformidade com as orientações e procedimentos;
  • Controlar documentos e sua validade;
  • Fazer verificações das necessidades de suprimento de materiais a área, providenciando a reposição necessária nos padrões de consumo pré-estabelecidos;
  • Participar de comissões e ações institucionais;
  • Acompanhar reuniões e elaborar atas;
  • Prestar suporte à Coordenação na orientação da equipe da Central de Agendamento, colaborando com sugestões para a distribuição de tarefas de acordo com as demandas diárias e escala de trabalho da equipe, mediante validação e aprovação da Coordenação;
  • Analisar os eventos e notificações de riscos relacionadas ao setor de agendamentos, a fim de que eles sejam devidamente tratados e resolvidos de forma eficaz;
  • Manter uma comunicação eficaz com as diferentes áreas interligadas para garantir a integração adequada das operações de agendamento com outros departamentos;
  • Compilar as informações para o preenchimento dos indicadores e fornecer suporte na análise crítica, disponibilizando os dados necessários para avaliação e decisão da Gestão da unidade;
  • Realizar acompanhamento mensal dos indicadores da área, incluindo produção, absenteísmo, perda primária e vagas ofertadas para a Secretaria Municipal de Saúde, contribuindo para a tomada de decisões informadas;
  • Acompanhar o protocolo de acesso da unidade, assegurando o cumprimento das normas de acesso estabelecidas;
  • Acompanhar diariamente as agendas de atendimento, garantindo que sejam otimizadas e eficientes para atender às necessidades dos pacientes internos e externos;
  • Apoiar a criação e revisão de documentos relacionados à área, colaborando para que estejam atualizados e em conformidade com as melhores práticas, mediante validação da Coordenação;
  • Fornecer apoio no atendimento telefônico quando necessário.

Requisitos e qualificações

  • Ensino Superior Completo em Administração ou áreas correlatadas;
  • Domínio no Pacote Office.

Informações adicionais

Benefícios:


🚍 Vale-Transporte: mais tranquilidade para o seu deslocamento diário.

🍽️ Refeição no local: praticidade e conforto para sua rotina.

🍛 Vale-Refeição (iFood Benefícios) - Exceto para as unidades que possuem Refeitório: liberdade para escolher onde e como você quer se alimentar.

🛒 Vale-Alimentação (iFood Benefícios): mais segurança para organizar suas compras do mês.

🩺 Assistência Médica Amil (coparticipação): sua saúde e bem-estar são prioridades.

😄 Assistência Odontológica Amil: seu sorriso também faz parte do nosso cuidado.

❤️ Seguro de Vida: proteção e tranquilidade para você e sua família.

👶 Auxílio-Creche: apoio para cuidar de quem mais importa para você.

🏋️ Wellhub: incentivo para manter o corpo ativo e a mente equilibrada.

🏆 Programas de Reconhecimento: valorizamos as conquistas e reconhecemos os resultados.

🧘 Ações de Bem-Estar: iniciativas que promovem equilíbrio e qualidade de vida.

🎟️ Sesc: mais equilíbrio para o seu dia a dia, com acesso a lazer, arte, cultura e esporte para você e sua família.

💸 Empréstimo Consignado: alternativa segura para momentos de necessidade.

💊 Convênio Farmácia: descontos que fazem a diferença no cuidado diário.

🎁 Clube de Benefícios: vantagens exclusivas para você aproveitar mais.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Cadastro Complementar - Compliance
  3. Etapa 3: Entrevista com RH
  4. Etapa 4: Entrevista com Gestor
  5. Etapa 5: Contratação

VENHA FAZER PARTE DO INSTITUTO!

O NOSSO PROPÓSITO


O que nos move diariamente é saber que podemos transformar a vida das pessoas por meio de uma saúde de qualidade e pelo respeito àqueles que mais precisam de cuidados.

Nosso propósito é compartilhar a excelência da marca Sírio-Libanês também na saúde pública de forma relevante e com impacto social.

Acreditamos que ao somar esforços entre a iniciativa privada e o poder público, podemos ampliar cada vez mais o atendimento de qualidade aos pacientes que dependem do Sistema Único de Saúde.

 


POR QUE TRABALHAR NO INSTITUTO?


Se você é apaixonado pela área da saúde e acredita que pode ajudar a transformar milhares de vidas em nosso país, seu lugar é aqui conosco.

Diariamente, atendemos centenas de pessoas com a excelência e o cuidado que caracterizam a marca Sírio-Libanês há mais de 100 anos de existência.


Aqui você vai encontrar:

  • Ambiente acolhedor e que favorece seu desenvolvimento
  • Oportunidade de aprendizados e desafios diários
  • Muita energia e criatividade
  • Trabalho em equipe
  • Motivação em transformar a saúde pública do Brasil


Seja bem-vindo ao Instituto de Responsabilidade Social Sírio-Libanês!